Despidos en CNN Chile y CHV serían 56 y trabajadores barajan leer comunicado en CNN Prime

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Una serie de reuniones están llevando a cabo ejecutivos de CNN Chile con sus trabajadores, esto a horas de trasladarse a sus nuevas instalaciones en la ex Machasa, en donde compartirán casa con su canal hermano, Chilevisión.

Las conversaciones están llegando a un momento clave, pues este viernes se firmarán los nuevos contratos y también se informará sobre quienes continuarán o no formando parte del Grupo Turner Chile.

En medio de esto, esta tarde un grupo de representantes de los trabajadores se reunió con el director general de noticias de la estación, Alejandro Repenning, quien dio la cara por la empresa en las negociaciones, reconociendo la poca información entregada a los propios empleados en cuanto a las conversaciones.

Daniel Matamala Mónica Rincón

Pero hasta esta tarde, aún no había acuerdo sobre las condiciones en que quedarán quienes continuarán en las instalaciones de Machasa, por lo que la incertidumbre entre los empleados de la estación aumenta con el paso de las horas, ante lo cual algunos plantean la posibilidad de ejercer presión incluso con la lectura de un comunicado en el noticiero central de la cadena, “CNN Prime”, conducido por Daniel Matamala y Mónica Rincón, tal como lo hicieron hace algunos meses Iván Nuñez y Macarena Pizarro en Chilevisión.

Una fuente al interior del canal, explicó a ElFiltrador.com que según trasciende, los despidos entre CNN Chile y Chilevisión podrían llegar a los 56, de los cuales mañana se podría conocer gran parte de quienes dejarán de formar parte de la estación.

“Confirmado que mañana son los despidos y serán comunicados por el propio Repe (Repenning) ..él mismo será el encargado de anunciar todos los otros cambios”, sostiene una de las fuentes.

Sindicato CNN Chile

Opciones de continuidad

Dentro de las conversaciones de la última semana, la propia empresa en conjunto con el sindicato de la estación elaboraron 3 ofertas para los trabajadores, en donde se establecían las condiciones en que llegarían a Machasa.

La propuesta entregada esta semana por Turner a los trabajadores, y a la que tuvo acceso ElFiltrador.com, se compone de 3 opciones: Ser traspasados a CHV; mantenerse como parte de CNN Chile pero con nuevas condiciones; o continuar con el contrato colectivo actualmente vigente.

CNN Chile Despidos

Propuesta 1: Para quienes son traspasados de CNN Chile a CHV

– Jornada de trabajo se modifica a 6×1 para los cargos de las áreas de operaciones.

– Se incluye cláusula que permite a los colaboradores prestar servicios a empresas del Grupo Turner y otras dentro de su giro.

– La asignación de colación se modifica a la entrega del beneficio de alimentación en el casino.

– Aumento de $50.000 brutos en el sueldo base, monto que incluye la compensación de la llave.

Propuesta 2: Para quienes se mantienen en CNN Chile y traspasados

– Jornada de trabajo se modifica a 6×1 para los cargos de las áreas de operaciones.

– Periodistas mantendrán contrato sin limitación de jornada

– Se incluye cláusula que permite a los colaboradores prestar servicios a empresas del Grupo Turner y otras dentro de su giro.

– La asignación de colación se modifica a la entrega del beneficio de alimentación en el casino.

– Aumento de $35.000 brutos en el sueldo base, monto que incluye la compensación de la llave.

Asimismo, para ambas propuestas se agrega:

– Permisos administrativos suben de 3 a 6 en el año

– Reajustes semestrales de acuerdo al IPC.

– El convenio de sala cuna subirá de $180.000 a $250.000

– Participación en actividades recreativas y de formación que dispone el grupo Turner Chile.

Propuesta 3: Se mantienen condiciones actuales

“Tanto los colaboradores traspasados a Chilevisión como quienes se mantienen en CNN Chile, mantendrán las condiciones actuales del contrato colectivo e individual vigente.

El empleador tiene la completa potestad de realizar este cambio, no obstante, recalcamos que nuestro objetivo es hacerlo considerando las mejores condiciones para todos”.

Hasta el momento no hay acuerdo entre las partes. 

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